Il datore di lavoro che svolge direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione, ha chiesto un lettore, può svolgere anche i compiti di primo soccorso, di prevenzione incendi e di evacuazione? E se sì la formazione e l’aggiornamento acquisiti alla luce dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 sono validi anche per poter svolgere tali compiti? La risposta a cura di G. Porreca.
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